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Todos los catedráticos españoles de Derecho del Trabajo y el árbol genealógico del águila y el búho
Manuel Carlos Palomeque López 
Intervención de la autoridad laboral en el despido colectivo: semejanzas y diferencias entre la Directiva 98/59 y el Estatuto de los Trabajadores. Efectos sobre la calificación del despido colectivo: Una reflexión a partir de las SSTJUE Tomann y Sewell, de 30 de octubre de 2025 (Asuntos C-134/24 y C-402/24)
Ana de la Puebla Pinilla
Complemento salarial antiabsentismo y ausencias por incapacidad temporal: La cláusula del convenio colectivo impugnado que penaliza las ausencias al trabajo por incapacidad temporal por contingencias comunes de más de tres días de duración incurre en discriminación directa por enfermedad (Ley 15/2022), siendo, pues, nula: STS, 4ª, 14-1-2026, núm. 23. Ponente: Antonio Vicente Sempere Navarro
Juan Bautista Vivero Serrano
Control empresarial de la participación en huelga y descuento salarial: Es lícita la práctica empresarial, producto de un acuerdo de empresa, de descuento salarial por participación en huelga con o sin necesidad de información al respecto de los trabajadores en función del sujeto convocante de la huelga, mayoritario o minoritario: STS, 4ª, 16-1-2026, recurso de casación 216/2024. Ponente: Rafael Antonio López Parada
Francisco Javier Gómez Abelleira
Convenio colectivo y vigencia sometida a condición resolutoria: La negociación colectiva de configuración legal, regulación imperativa y eficacia normativa no es compatible con la figura civil de la condición resolutoria, proyectada en el convenio colectivo impugnado sobre la vigencia misma del convenio. Tampoco la doctrina civil «rebus sic stantibus» permite la pérdida automática y ante tempus de vigencia del convenio, existiendo ya en la regulación laboral diferentes vías para adaptarse de forma sobrevenida al entorno normativo (legal y reglamentario) cambiante: STS, 4ª (Pleno), 3-2-2026, núm. 114. Ponente: Ángel Blasco Pellicer. Voto particular
Juan Bautista Vivero Serrano
Derecho a recibir información sobre la masa salarial de la empresa a los efectos de la negociación del convenio colectivo: constituye una vulneración del derecho a la libertad sindical de los sindicatos demandantes, en su vertiente del derecho a recibir la información prevista en el artículo 64 ET, la falta de comunicación de las masas salariales presentadas al Ministerio de Hacienda por parte de una sociedad mercantil estatal, así como de las resoluciones por las que se autorizan sus incrementos anuales: STS, 4ª, 15-1-2026, núm. 30. Ponente: Isabel Olmos Pares
Jesús Baz Rodríguez
Juan Bautista Vivero Serrano
Ingreso mínimo vital y subvención pública para rehabilitación de la vivienda habitual: no es una renta computable a los efectos del ingreso mínimo vital la subvención pública para la rehabilitación de la vivienda habitual, sin perjuicio de que dicha subvención tribute en el IRPF como ganancia patrimonial: STS, 4ª, 21-1-2026, núm. 56. Ponente: Rafael López Parada
Juan Bautista Vivero Serrano
Irrecurribilidad en suplicación y autos dictados en ejecución de sentencias no recurribles: no es susceptible de recurso de suplicación el auto que resuelve el recurso de reposición frente a otro auto dictado en ejecución de sentencias en un proceso individual de modificación sustancial de condiciones de trabajo, debido a que la sentencia dictada en tal procedimiento no es susceptible de suplicación (lo que exige el art. 191.4.d LRJS) y ello aun cuando en el recurso se hubiera planteado una falta esencial de procedimiento capaz de generar indefensión, pues el art. 191.3 LRJS...: STS, 4ª, 26-01-2026, núm. 61. Ponente: Antonio Vicente Sempere Navarro. Voto particular
Rodrigo Tascón López
Permiso parental, régimen temporal del disfrute discontinuo y vacaciones anuales: el permiso parental de ocho semanas del 48 bis ET solo puede disfrutarse discontinuamente en periodos semanales y no diarios. Asimismo, el disfrute del permiso parental ha de equipararse excepcionalmente a tiempo efectivo de trabajo para su cómputo a efectos de la duración de las vacaciones anuales, tal y como sucede con la incapacidad temporal y con el nacimiento y cuidado del menor: STS, 4ª (Pleno), 26-1-2026, núm. 62. Ponente: Ana María Orellana Cano
Juan Bautista Vivero Serrano
Preaviso de dimisión y autonomía individual: En ausencia de regulación por la autonomía colectiva y ante la falta de prueba de la existencia de costumbre la autonomía individual, aunque sea en masa, puede concretar la duración del preaviso de dimisión, no siendo abusiva una duración de tres meses por ser la naturaleza de las tareas de los trabajadores afectados (alta cualificación) causa justificativa: STS, 4ª, 3-2-2026, núm. 118. Ponente: Antonio Vicente Sempere Navarro
Juan Bautista Vivero Serrano
Reintegro de prestaciones indebidamente percibidas por error de la administración y doctrina cakarevic del tedh: Falta de contradicción y de contenido casacional de todo recurso de casación para la unificación de doctrina que emplee como sentencia de contraste una sentencia anterior al cambio jurisprudencial del Supremo del año 2024 con asunción de la doctrina Cakerevic del TEDH: STS, 4ª, 28-1-2026, núm. 92. Ponente: Antonio Vicente Sempere Navarro
Juan Bautista Vivero Serrano
Discriminación retributiva: Existe discriminación retributiva al constar acreditado que la parte actora ejerciendo las mismas funciones percibía un salario inferior que el de sus compañeros, sin atisbo alguno de justificación de la diferencia de trato: STSJ de Madrid, 21-10-2025, recurso de suplicación 360/2025. Ponente: Raquel Vicente Andrés
Raquel Vicente Andrés
Enfermedad profesional por síndrome del canal cubital y tareas de limpieza: Aunque el síndrome del canal cubital está incluido en el cuadro de enfermedades profesionales, no consta acreditado que las tareas de limpieza de cristales exijan de forma habitual, regular o predominante esfuerzos, apoyos prolongados del codo o movimientos extremos que justifiquen dicha calificación: STSJ de Cantabria, 28-11-2025, recurso de suplicación 747/2025. Ponente: Elena Pérez Pérez
Elena Pérez Pérez
Para una transición verde socialmente justa, entre avances y resistencias
María Amparo Esteve Segarra (res.)
Es reseña de:
Garantías ecojurídicas para una transición verde socialmente justa: Entre (escasos) avances y (muchas) resistencias / coord. por Pilar Conde Colmenero; Margarita Miñarro Yanini (dir.) , Cristóbal Molina Navarrete (dir.)
Comares, 2025. Crítica del derecho, 58. ISBN 979-13-7033-043-9
Accidentes laborales de tráfico: consecuencias prácticas tras la ampliación de los conceptos de vehículo a motor y hecho de la circulación
José Antonio Badillo Arias
