Nuria Elena Ramos Martín
Complemento para la reducción de la brecha de género: aplicación de una Directiva desfasada (79/7) y doctrina ancestral del TJUE: Especial referencia a la STJUE de 15 de mayo de 2025, (asuntos C-623/23 y C-626/23)
Francisca Moreno Romero
Juan Bautista Vivero Serrano
Indemnización adicional por despido improcedente y carta social europea: no procede el incremento judicial de la indemnización tasada y topada por despido improcedente del artículo 56.1 ET en virtud del artículo 24 de la Carta Social Europea revisada al no ser dicha norma internacional indeterminada susceptible de aplicación directa, siendo por tanto imposible la técnica judicial del control difuso de convencionalidad. Las decisiones del Comité Europeo de Derechos Sociales no son jurisdiccionales ni vinculan a los jueces españoles...: STS, 4ª (Pleno), 16-7-2025, rcud 3993/2024. Ponente: Ángel Blasco Pellicer
Juan Bautista Vivero Serrano
Acoso moral en la función pública y competencia jurisdiccional: Aunque la competencia en materia de prevención de riesgos laborales en la función pública corresponde a la jurisdicción social, la jurisdicción contencioso-administrativa es la competente para el control judicial de la potestad administrativa sancionadora por acoso proyectada sobre un funcionario público: STS, 3ª, 24-4-2025, recurso de casación 6952/2022. Ponente: Manuel Delgado-Iribarren García-Campero
Convenio extraestatutario y obligación de afiliación sindical para su aplicación: vulnera la libertad sindical negativa y la no discriminación por razón de afiliación sindical la cláusula incluida en el convenio extraestatutario de franja para los tripulantes de cabina de pasajeros de Ryanair conforme a la cual solo pueden beneficiarse de las condiciones de trabajo incluidas en el convenio los afiliados al sindicato CC.OO., único seleccionado por la empresa en la negociación colectiva extraestatutaria: STS, 4ª, 4-6-2025, recurso de casación 89/2023. Ponente: Juan Manuel San Cristóbal Villanueva
Juan Bautista Vivero Serrano
Covid-19, enfermedad profesional y personal no sanitario en centros sanitarios: debe calificarse como enfermedad profesional en lugar de como accidente de trabajo la originada como consecuencia del contagio del SARS-CoV-2 (COVID-19) afectante a personal no sanitario que trabaja en dependencias auxiliares de un centro sanitario. Persona trabajadora dedicada a la atención telefónica en un cubículo cerrado del centro sanitario contagiada durante el periodo inicial de la pandemia: STS, 4ª, 12-3-2025, rcud 1395/2023. Ponente: Concepción Rosario Ureste García
Jesús Baz Rodríguez
Cuota de reserva de personas con discapacidad y sociedades públicas: las sociedades públicas han de reservar un 7% de las plazas ofertadas a personas con discapacidad en lugar del general 2%, de conformidad con el artículo 59 EBEP al que se remite la disposición adicional 1ª EBEP, aplicable a las sociedades públicas: STS de 20 de mayo de 2025, recurso de casación 248/2023. Ponente: Félix Vicente Azón Vilas
Elecciones a órganos de representación unitaria y tiempo de trabajo: El tiempo dedicado por los trabajadores designados como miembros de las mesas electorales en las llamadas elecciones sindicales no constituye tiempo efectivo de trabajo al faltar dos de los tres elementos que maneja el TJUE para la definición del tiempo de trabajo, el sometimiento a la autoridad empresarial y la realización de actividades profesionales habituales o conexas con las habituales...: STS, 4ª, 4-6-2025, recurso de casación 234/2023. Ponente: Isabel Olmos Pares
Juan Bautista Vivero Serrano
Prescripción de acciones individuales y proceso especial de impugnación de convenio colectivo: Al igual que sucede con el proceso especial de conflicto colectivo, el proceso especial de impugnación de convenio colectivo interrumpe las correspondientes acciones individuales que pudieran verse afectadas por lo resuelto en el pleito colectivo, extendiéndose la interrupción hasta la firmeza de la sentencia que resuelva el pleito colectivo: STS, 4ª, 9-5-2025, rcud 1063/2024. Ponente: Concepción Ureste García
Juan Bautista Vivero Serrano
Profesorado universitario a tiempo parcial y sexenios: el artículo 5.2 del Real Decreto 1086/1989, que excluye el pago efectivo de los sexenios de investigación reconocidos al profesorado funcionario universitario a tiempo parcial hasta su eventual paso a una dedicación a tiempo completo, vulnera el principio constitucional de igualdad de trato, quedando expulsado del ordenamiento jurídico: STS, 3ª, 29-5-2025, recurso de casación 906/2023. Ponente: María del Pilar Teso Gamella
Juan Bautista Vivero Serrano
Revisión de resoluciones judiciales firmes tras STEDH sobre viudedad de parejas de hecho en Cataluña posterior a la STC 140/2014: el agotamiento previo de los recursos jurisdiccionales internos es cuestión que toca decidir con carácter vinculante al TEDH, sin que el Tribunal Supremo pueda contradecir al TEDH. Estimación de la revisión en la línea de la previa STS, 4ª, 3-4-2024, demanda 14/2023: STS, 4ª, (Pleno), 29-5-2025, demanda de revisión 31/2024. Ponente: Antonio Vicente Sempere Navarro
Juan Bautista Vivero Serrano
Salarios de tramitación por despido nulo y cesión ilegal con opción a favor de la empresa cesionaria: Si la opción a favor de la empresa cesionaria en caso de cesión ilegal no se hubiera hecho valer potencialmente por el trabajador antes de la correspondiente sentencia, los salarios de tramitación en caso de nulidad del despido fijados en la sentencia de conformidad con la retribución percibida en la empresa cedente no podrán ser objeto de modificación al alza en la fase de ejecución: STS, 4ª, 27-5-2025, rcud 5359/2022. Ponente: Juan Molins García-Atance
Juan Bautista Vivero Serrano
Trabajador cedido por una ETT y mejora voluntaria de seguridad social: aplicación de la doctrina sentada por el TJUE en febrero de 2024 conforme a la cual ha de hacerse una interpretación amplia del término remuneración empleado por la Directiva 2008/104, que comprenda también las mejoras voluntarias de seguridad social aplicables en la empresa usuaria: STS, 4ª, 27-5-2025, rcud 673/2023. Ponente: Antonio Vicente Sempere Navarro
Juan Bautista Vivero Serrano
Accidente de trabajo y recargo de prestaciones de seguridad social: La concurrencia de una contingencia profesional no garantiza el reconocimiento del recargo de prestaciones de seguridad social sin un incumplimiento empresarial en materia de prevención de riesgos laborales: STSJ de Cantabria, 26-5-2025, recurso de suplicación 333/2025. Ponente: Mercedes Sancha Saiz
Elena Pérez Pérez
Desconexión digital y deber empresarial de abstención: El derecho a la desconexión digital está vinculado no solo al derecho del trabajador a no responder a las comunicaciones del empresario o de terceros, sino también al deber de abstención de la empresa, no contactando con el trabajador y está intrínsicamente vinculado con el derecho a la integridad moral: STSJ de Galicia, 25-4-2025, recurso de suplicación 338/2025. Ponente: Carlos Villarino Moure
Raquel Vicente Andrés
Sucesión de empresa y despido colectivo: Despido colectivo por finalización de la contrata para la realización de las actividades logísticas de la empresa principal, que pasa a ejecutarlas por sí misma con su propia plantilla, pero manteniendo en sus instalaciones y utilizando gran parte de las carretillas empleadas por la anterior contratista en el ámbito de la anterior contrata en virtud de cesión de equipos en alquiler pactada entre las partes...: STSJ de Castilla y León, Sala de Burgos, 7-5-2025. Demanda de despido colectivo 1/2025. Ponente: Jesús Carlos Galán Parada
Jesús Carlos Galán
Prevención de riesgos y minimalismo funcional en el entorno laboral
Lia Airong Romero García



