El compromiso limitado. Un estudio sobre las razones estratégicas e identitarias de las acciones de resistencia y compromiso en el trabajo

• Autores: Francisco José León Medina
• Localización: Cuadernos de relaciones laborales, ISSN-e 1988-2572, ISSN 1131-8635, Vol. 27, Nº 2, 2009, págs. 115-143
• Idioma: inglés
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