Antonio Ferrer Sais
La participación de los trabajadores en las empresas en la Unión Europea se ha generalizado con modelos específicos, adaptados al tamaño de las mismas. Una participación que no se limita a los aspectos sociales y laborales, sino que comprende todos los campos de actuación empresarial, como los ámbitos económicos, industriales, medioambientales o tecnológicos. La presencia de los trabajadores en Consejos de vigilancia o en los Consejos de administración de las empresas es esencial para avanzar en la democracia económica.