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Managing relational conflict in Korean social enterprises: The role of participatory HRM practices, diversity climate, and perceived social impact
Autores:
Jeong Won Lee, Long Zhang, Matt Dallas, Hyun Chin
Localización:
Business Ethics: A european review
,
ISSN
0962-8770,
Vol. 28, Nº. 1, 2019
,
págs.
15-35
Idioma:
inglés
Texto completo no disponible
(Saber más ...)
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