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Colombia
En este artículo se exponen razones que respaldan la afirmación de que las medidas jurídicas adoptadas durante los últimos treinta años del Estado social de derecho en Colombia han sido insuficientes para proporcionar igualdad a las mujeres rurales madres cabeza de familia (MRMCF). Esta aseveración se sustenta en un seguimiento al desarrollo jurídico que busca salvaguardar la dignidad humana de las MRMCF, el cual se contrasta con la realidad reflejada en las cifras más recientes relacionadas con el empleo, la ocupación, la protección social, la participación en las labores de cuidado, el acceso a los servicios públicos y la pobreza que experimenta este colectivo.
Las estadísticas oficiales que cuantifican la población de las MRMCF ponen de manifiesto la ineficacia e insuficiencia del marco jurídico actual, ya que este no garantiza los niveles mínimos de protección de los derechos fundamentales en favor de esta población.
Con la identificación de las características de la multidiscriminación que afecta a las MRMCF, se realiza un seguimiento al desarrollo y la implementación de los pilares de igualdad establecidos en la Carta Magna de 1991.
This article presents reasons that support the assertion that the legal measures adopted during the last thirty years of the social rule of law in Colombiahave been insufficient to provide equality to rural women heads of household (RMHCW). This assertion is supported by a follow-up of the legal development that seeks to safeguard the human dignity of the MRMCFs, which is contrasted with the reality reflected in the most recent figures related to employment, occupation, social protection, participation in care work, access to publicservices and poverty experienced bythis group. The official statistics that quantify the population of MRMCFs reveal the ineffectiveness and inadequacy of the current legal framework, as it does not guarantee the minimum levels of protection of fundamental rights in favor of this population. With the identification of the characteristics of the multidiscrimination affecting MRMCFs, the development and implementation of the equality pillars established in the Magna Carta of 1991 is monitored.
