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Véronique Sanguinetti Toudoire, Vincent Chauvet, Kiane Goudarzi
The Covid-19 pandemic is leading organizations to accelerate remote collaborative activities. The article proposes to draw inspiration from organizations practicing Open Source to manage these activities. Based on an analysis of sixteen expert interviews, the research identifies three characteristics that are easily transferable in other industries - the role of communication, the recognition of each person's contribution, the use of collaborative tools and principles - and two others that are worth considering at mid-term, the breakdown of tasks into modules and the development of a specific business model.
La pandémie de Covid-19 conduit les organisations à accélérer les pratiques de travail collaboratif à distance. L’article propose de s’inspirer des organisations qui pratiquent l’Open Source pour manager ces activités. À partir d’une analyse de seize entretiens d’experts, la recherche identifie trois caractéristiques clefs transférables aisément à d’autres industries – le rôle de la communication, la reconnaissance des apports de chacun, l’utilisation d’outils et principes collaboratifs – et deux autres envisageables à moyen terme – la décomposition des tâches en modules et le développement d’un modèle d’affaire spécifique.
