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El presente comentario centra su atención en analizar las formalidades tanto legales como convencionales exigidas en la comunicación del despido disciplinario y cuya inobservancia puede conducir a la declaración de su improcedencia.
This commentary focuses its attention on analysing both legal and conventional formalities required in the communication of disciplinary dismissal and whose non-observance may lead to the declaration of its inadmissibility.
