Tolerancia combinada con rigor, comunicación y flexibilidad, tres claves para la integración laboral de personas con discapacidad: El caso de la APMIB

• Autores: ORH. Observatorio de Recursos Humanos
• Localización: Observatorio de recursos humanos y relaciones laborales, ISSN 1886-4244, Nº. 70, 2012, págs. 59-62
• Idioma: español
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