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This article has two main objectives. In the first place, we aim to explore the potential of the Argentine economy to generate employment and to absorb the surpluses of workforce during the 2000s. To do this, it is necessary to analyze the problem of labor informality in a wide sense. The second aim is to propose a set of indicators for the measurement and analysis of labor segmentation, which include the identification and evolution of surpluses of workforce and of the quality of paid/wage-earning employment. The debates on these issues carried out in Latin America from the 50s until the present are discussed, and the key aspects to distinguish and quantify employment strata are identified. The results suggest that even though there have been generalized improvements in the conditions of employment, the participation of each type of employment has not changed.
Este artigo apresenta dois objetivos simultâneos. O primeiro é responder a questão sobre qual foi a capacidade da economia argentina para gerar emprego produtivo e absorver mão-de-obra excedente durante a pós-convertibilidade. Supondo que isso exige abordar o problema da informalidade do trabalho em um sentido amplo, um segundo objetivo é propor um conjunto de indicadores para a mensuração e análise da segmentação do trabalho que inclua a identificação e evolução do excedente de mão-de-obra e a qualidade do emprego assalariado. Para tanto, são revistos os debates desenvolvidos na América Latina sobre estratificação e segmentação da década de 1950 ao presente, identificando aspectos-chave para diferenciar e quantificar estratos de emprego. Os resultados sugerem que, apesar de haver melhorias generalizadas nas condições de emprego em todos os estratos, não houve mudança significativa na participação de cada tipo de emprego que explica as transformações estruturais na matriz produtiva.
