Compensación y beneficios: la reinvención de la transparencia

• Salvador Ibáñez ^[1]
  1. [1] Top Employers Institute (España)
• Localización: Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos, ISSN-e 2253-8453, ISSN 1130-8117, Año nº 32, Nº 346, 2019
• Idioma: español
• Texto completo no disponible (Saber más ...)
• Resumen

  • Una de las 3 grandes tendencias de Recursos Humanos en todo el mundo y que una de las áreas en las que se ha detectado una mayor demanda de información honesta y abierta en los últimos años es precisamente la de compensación y beneficios