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El límite máximo por todos los conceptos retributivos que pueden percibir los miembros de las corporaciones locales queda vinculado a la Ley de Presupuestos Generales del Estado. La doctrina consolidada de que la prórroga presupuestaria no ha de extenderse al articulado de una norma básica ha condicionado la reciente publicación de la «subida salarial» regulada en el Real Decreto-ley 2/2020, de 21 de enero. Aún con todo, la ausencia de limitaciones en ciertos conceptos retributivos en favor de la autonomía local, ha provocado no en pocas ocasiones el fraude normativo que a medio del presente trataremos de acotar.
