Acceso usuarios
Clara Guillén Subirán
Preocupa que, pese a su demostrada utilidad, sólo un pequeño porcentaje de las historias clínicas recogen información sobre la ocupación del paciente. Esta información es imprescindible para valorar si el daño se deriva de la exposición en el trabajo. La historia clínico- -laboral es una herramienta decisiva e indispensable para la planificación y la gestión de los sistemas de información en salud laboral.
