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Pablo Alfonso Heredia Logroño, Andrés Sebastián Benitez Triviño, Juan Carlos Marcillo Balseca
La presente investigación tiene la finalidad de realizar un análisis de la normativa vigente en relación a la seguridad y salud ocupacional debido a que es un elemento importante que debe encontrarse en las empresas indistintamente de su actividad económica, dado que estas leyes protegen tanto al trabajador como al empleador en el desarrollo de las actividades laborales contribuyendo a la prevención de los riesgos que se derivan del trabajo. El método utilizado es la revisión bibliográfica de dos convenios y un acuerdo internacional, dos reglamentos y una resolución que sirvieron para el desarrollo del análisis.Los resultados obtenidos determinaron la importancia que tiene la aplicación de la normativa de seguridad y salud ocupacional en las empresas, para que desarrollen planes preventivos de acuerdo a los parámetros establecidos que permita la eliminación y disminución de los riegos en las actividades laborales que realizan los trabajadores, por lo que deberá ser considerado por los empresarios como una inversión, debido a que si los trabajadores se sienten protegidos existirá mayor productividad, mejores condiciones del personal y se proporcionará una ambiente seguro y confiable que contribuya en su buen desenvolvimiento y le permita la generación de rentabilidad a las empresas para que inviertan en nuevos proyectos.
