En este artículo, sepresenta un análisis de la situación del mercado de trabajo español prestando especial atención a aquellos aspect os que pueden condicionar los beneficios de la integración de la economía española en la unión económica y monetaria (UEM). Este análisis comienza con una descripción de las principales diferencias entre algunos indicadores del comportamiento del mercado de trabajo en España y en el resto de la Unión Europea (UE). A continuación se identifican las principales causas por las que la tasa de desempleo española es aproximadamente el doble de la tasa de desempleo media de la UE, así como los aspectos institucionales del mercado de trabajo español que est án detrás de dichas causas. La última parte de este trabajo analiza, a la luz de la evidencia anterior, el impacto probable de la UEM sobre el desempleo en España a corto y largo plazo.
This paper reviews the situation of the Spanish labour market, putting an special emphasis on those aspects which can determine the benefits of the integration of the Spanish economy in the economic andmonetary union (EMU). This analysis starts by describing the main differences between some of the indicators of the labour market behaviour in Spain and the restof the European Union (EU). The main causes for whichthe unemployment rate in Spain is approximately twicethe average rate in EU are then identified, as well as the institutional factors of the Spanish labour market which are behind those causes. The last section of the paper analyses, on the grounds of the previous findings, the probable impact of the EMU on unemployment in Spain in the short and long term.