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Desigualdad retributiva y reconocimiento de antigüedad en el personal laboral de la administración pública
Milena Bogoni
[1]
[1]
Universidad de Castilla-La Mancha
Universidad de Castilla-La Mancha
Ciudad Real,
España
Localización:
Revista española de derecho del trabajo
,
ISSN
2444-3476,
Nº. 198, 2017
,
págs.
255-262
Idioma:
español
Texto completo no disponible
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1
Cita
Referencias bibliográficas
Alfonso Mellado C. L., «La reversión a la gestión directa de servicios públicos: problemas laborales. (Atención especial a las entidades locales...
Gualda Alcalá F. J. «Una aproximación a la reciente doctrina constitucional sobre la doble escala salarial» en Revista de derecho social,...
Luján Alcaraz J., «A vueltas con la doble escala salarial», en Revista Doctrinal Aranzadi Social, núm. 6/2004 (parte Tribuna).
Luján Alcaraz J., «Dobles escalas salariales», en Revista Doctrinal Aranzadi Social núm. 11/2005 (parte Tribuna).
Poquet Catalá R., «Últimos perfiles en la condición más beneficiosa y la doble escala salarial», en Revista de Derecho Social, núm. 72/2015.
Vivero Serrano J. B., «La doble escala por la fecha de contratación y otras desigualdades salariales tras la reforma laboral de 2012», en...
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