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El trabajo se estructura en tres partes. En la primera se presenta un análisis de la postura de la Unión Europea en torno a los riesgos psicosociales que resalta las diferencias existentes con relación al resto de factores de riesgo relevantes en la política de prevención derivados de la Directiva Marco 89/391. En la segunda parte del trabajo se presenta el tratamiento aportado por la OIT en torno a los riesgos psicosociales, destacando la importancia del concepto de trabajo decente. En la tercera y última parte se analiza la situación española a la luz de la última reforma, señalando las contradicciones entre el incremento de la inestabilidad laboral y la prevención del riesgo psicosocial
