Inmaculada Concepción Cebrián López
España tiene un grado elevado de rotación en el empleo, que se conecta con su alto nivel de temporalidad y con la inestabilidad de los empleos indefinidos. Habría que cuestionarse para qué sirve dedicar esfuerzos presupuestarios para fomentar el uso del contrato indefinido, que las empresas no tienen demasiado interés en utilizar, porque es una forma de introducir rigideces al tamaño de sus plantillas.