Una evaluación de la efectividad de la formación ocupacional para desempleados antes y después de la crisis económica.: El caso de Aragón

• Autores: Jesús Clemente López , Pedro García Castrillo, María A. Gónzalez Álvarez, Marcos Sanso Frago
• Localización: Hacienda Pública Española / Review of Public Economics, ISSN 0210-1173, Nº 208, 2014, págs. 77-106
• Idioma: español
• DOI: 10.7866/hpe-rpe.14.1.3
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• Resumen

  • El objetivo de este artículo es evaluar la efectividad de la formación gestionada por el servicio público deempleo en Aragón sobre la �empleabilidad� de los trabajadores desempleados. Para ello se utilizan los re-gistros administrativos del Instituto Aragonés de Empleo (INAEM), tanto los datos referidos a paro regis-trado como los relacionados con la formación y con los contratos. Con esta información se caracteriza partede la trayectoria laboral de los que participan en dichas acciones y se deduce la influencia que tienen tantoen la probabilidad de encontrar un primer empleo como en la de mantenerlo una vez obtenido, comparán-dolas ambas con las probabilidades de los que no han participado en ellas. Los resultados indican que laformación es efectiva, aunque los efectos difieren notablemente según los distintos grupos de trabajadoresy la diferente duración de los cursos. también se deduce claramente que la situación de crisis generalizadaa partir de 2008 está siendo un factor relevante que contribuye, en general, a aumentar la efectividad de laformación en la mejora de la empleabilidad relativa de los desempleados.

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