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Eduardo Sergio Ulrich Pace, Antonio Marcos de Oliveira, William Fabio de Alkmim
This paper analyses the use of Hoss (2003) model of valuation of intangible assets in the Third Sector, introducing solutions that may reduce the distortions created by conventional accounting principles. This is an exploratory, descriptive and explanatory research, based on income statements, balance sheets and research of quantitative and qualitative variables focused on past-future and present-future human, structural, processes and ambiental aspects. A qualitative case study was developed aiming to evaluate the volunteers work contribution in value creation for the sustainability of an organization and measured by its intangible assets. Those assets correspond to 94,05% of the organization value and only 5,95% of that are tangible in the period 2007 - 2011. In the period 2012 - 2013 the intangible reached 88,68% and tangible assets value reached 11,32%. Volunteer work contributed an average of 77,53% of the organizations value. The significant correlation between the variables Lucro Intangível Ajustado (LIA) and Apuração do Valor Intangível (AVI) explains the value added with the use of intangible assets and volunteers work.
Trata-se de uma aplicação do modelo de Hoss (2003) de avaliação de ativos intangíveis a uma instituição do terceiro setor, com soluções capazes de reduzir lacunas e distorções da contabilidade convencional, construindo o ferramental que compõe o modelo. Aplicou-se uma pesquisa exploratória baseada nas demonstrações de resultados e na pesquisa das variáveis quantitativas e qualitativas com foco no passado-futuro e presente-futuro de quadrantes: humanos, estrutural, de processos e ambiental. Utilizou-se uma análise qualitativa com um estudo de caso na avaliação da contribuição dos voluntários na criação de valor para a sustentabilidade organizacional, sendo mensurados os valores criados pelos ativos intangíveis. Identificou-se que eles correspondem a 94,05% do seu valor, sendo que apenas 5,95% do valor da organização são tangíveis para o período de 2007 – 2011 e que, no período de 2012 -2013, os intangíveis representaram 88,68% e os tangíveis se elevaram no período seguinte para 11,32%. Observou-se que a mão de obra voluntária representou em média 77,53% do valor da organização. O alto índice de correlação entre as variáveis do Lucro Intangível Ajustado (LIA) e da Apuração do Valor Intangível (AVI) denota o valor criado com a aplicação de ativos intangíveis e com a utilização da mão de obra voluntária.
