Gaming Against Managers in Incentive Systems: Experimental Results with Chinese Students and Chinese Managers

• Autores: David J. Cooper, John H. Kagel
• Localización: American economic review, ISSN 0002-8282, Vol. 89, Nº 4, 1999, págs. 781-804
• Idioma: inglés
• DOI: 10.1257/aer.89.4.781
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