Improving the "Leader-Follower" Relationship: Top Manager or Supervisor? The Ethical Leadership Trickle-Down Effect on Follower Job Response.

• Autores: Pablo Ruiz, Carmen Ruiz, Ricardo Martínez Rico
• Localización: Journal of business ethics, ISSN 0167-4544, Vol. 99, Nº. 4, 2011, págs. 587-608
• Idioma: inglés
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