B
uscar
R
evistas
T
esis
Acceso usuarios
Acceso de usuarios registrados
Identificarse
¿Olvidó su contraseña?
¿Es nuevo?
Regístrese
Ventajas de registrarse
Ayuda
Ir al conteni
d
o
Los efectos de la transmisión de empresa sobre el mandato de los representantes los trabajadores
:
especial referencia a la sucesión de contratas y falta de representación social en el nuevo empleador
Autores:
Daniel Toscani Giménez
Localización:
Revista de derecho social
,
ISSN
1138-8692,
Nº 51, 2010
,
págs.
99-112
Idioma:
español
Texto completo no disponible
(Saber más ...)
Dialnet Métricas
:
2
Citas
Referencias bibliográficas
AA. VV., “Tratado práctico de Derecho del Trabajo y Seguridad Social”, Director y Coordinador, MARTÍN VALVERDE, A., y GARCÍA MURCIA, J., ed....
DEL REY GUANTER, S., “El nuevo régimen laboral de la sucesión de empresas: anotaciones a las novedades esenciales del artículo 44 del TRET”,...
MOLINA NAVARRETE, C., “El último capítulo de la primera fase de la reforma del mercado de trabajo: puntos críticos de la Ley 12/2001, de 9...
MORENO GENÉ, J., El nuevo régimen jurídico–laboral de la sucesión de empresa. ed. Tirant lo Blanch, Valencia, 2003, p. 156.
ORTIZ DE SOLÓRZANO AURUSA, C., “Representación de los trabajadores y transmisión de empresa”, Aranzadi Social, Pamplona, 2004.
SEMPERE NAVARRO, A. V. y CAVAS MARTÍNEZ, F., “Claroscuros en el nuevo régimen jurídico de la sucesión de empresa”, Aranzadi Social, nº. 10,...
VALDÉS DAL–RÉ “La transmisión de empresa y las relaciones laborales. Un estudio comparado de los ordenamientos comunitario y nacional” Ed....
Opciones
Mi Ágora
S
elección
Opciones de artículo
Seleccionado
Opciones de compartir
Facebook
Twitter
Opciones de entorno
Sugerencia / Errata
©
2024
INAP
- Todos los derechos reservados
Ayuda
Accesibilidad
Aviso Legal
¿En qué podemos ayudarle?
×
Buscar en la ayuda
Buscar