Equipos separados en deportes de contacto, ¿discriminación por razón de sexo?: a propósito del caso Mercer v. Duke University (1999) (1)

• Autores: Rosa María Rodríguez Martín-Retortillo
• Localización: Actualidad laboral, ISSN 0213-7097, Nº 17, 2010, pág. 2
• Idioma: español
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• Resumen

  • El «caso judicial» americano es el de una mujer integrada en un equipo masculino de fútbol y sostiene la tesis de que, al haber sido voluntariamente admitida en el equipo, no podía (a pesar de tratarse de un deporte de contacto masculino) ser luego arbitrariamente excluida del propio equipo por razón de su sexo.