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El RDL 10/2010, de 16 de junio, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo afirma responder a los siguientes objetivos: reducir la dualidad del mercado laboral, impulsando la creación de empleo estable y de calidad; reforzar los instrumentos de flexibilidad interna y, en particular, la reducción temporal de jornada; y elevar las oportunidades de las personas desempleadas, especialmente de los jóvenes. En este artículo se analizan las medidas adoptadas y se valoran las posibles repercusiones de éstas en el mercado laboral español.
