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, Mercedes Barrachina Palanca
Este artículo analiza la utilidad de la teoría de estructuración de Giddens, como marco teórico de aquellas investigaciones en Contabilidad de Gestión que pretendan incluir en sus análisis aspectos de la vida social y política de una organización. Para ello se analizan las diferentes funciones o roles que un sistema contable de gestión (SCG) puede desempeñar en una empresa, así como su relación con el comportamiento del individuo en la misma. Con el objetivo de demostrar su validez, finalmente se realiza un análisis interpretativo de los resultados obtenidos en una investigación centrada en el cambio contable, empleando como marco de referencia la teoría de estructuración. En este estudio se observa la estrecha vinculación existente entre el cambio en un sistema de contabilidad de gestión y el proceso de transformación sociocultural en una organización.
