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, Manuel Villoria Mendieta , Manuel Tamayo Sáez
El artículo comienza con la contemplación de distintos enfoques sobre el cambio político y social para continuar con la exposición de las transformaciones experimentadas por el sector público en los países europeos y su impacto sobre la función sindical en ese ámbito. En segundo lugar, se identifican ciertas tendencias de cambio en la formación de dirigentes sindicales del sector público desde una triple perspectiva: las estrategias institucionales empleadas, los enfoques y los contenidos de la formación. Por último, se mencionan algunos de los temas críticos a considerar en el proceso de diseño de la política de formación.
