Acceso usuarios
La estrategia de afectación y su incidencia en el aprendizaje organizativo: un análisis integrado
Ramón Valle 
, José Joaquín Céspedes Lorente , Pilar Jerez Gómez
págs. 13-30
Influencia de los sistemas de gestión de recursos humanos sobre los resultados organizativos percibidos: un análisis de la industria manufacturera española
Jesús Manuel Rodríguez Pérez
págs. 31-48
págs. 49-66
Gestión del conocimiento en equipos de trabajo: factores favorecedores
Celia Zárraga Oberty, Juan Manuel García Falcón
págs. 67-84
Efectos de la gestión de la calidad sobre el personal
Vicente Sabater Sempere , Juan José Tarí
págs. 85-98
Zenona Eutropia González Aponcio, Rosario Berriel Martínez, Margarita Calvo Aizpuru, Antonia María Gil Padilla
págs. 99-114
La decisión de entrar el primero y los resultados de la nuevas empresas: planteamiento de un modelo teórico y revisión de evidencias empíricas
Pedro Manuel García Villaverde , María José Ruiz Ortega
págs. 115-134
Sandra Valle Álvarez
págs. 135-154
Implantación de sistemas de gestión medioambiental en las empresas industriales españolas: un análisis empírico de la influencia de las actitudes y de las actuaciones directivas
Esteban Fernández Sánchez , Beatriz Junquera Cimadevilla , Jesús Ángel del Brío González
págs. 155-178
Una revisión de la estrategia de colaboración con proveedores
María Jesús Fernández Arias
págs. 179-194
Sobre la utilización de diferentes indicadores para evaluar el desempeño en las empresas conjuntas
Francesc Xavier Molina Morales , Miguel Angel López Navarro
págs. 195-208
Enfoque contractual y marketing relacional como marcos de estudio de las relaciones comerciales
Carmen Camarero Izquierdo, Jesús Gutiérrez Cillán, Sonia San Martín Gutiérrez
págs. 209-228
El valor en riesgo de una cartera: una aproximación de simulación histórica
J. David Cabedo Semper, Ismael Moya Clemente
págs. 229-250
