págs. 3-5
El clima y la satisfacción laboral del capital humano: factores diferenciados en organizaciones públicas y privadas
Norma Pedraza Melo
págs. 9-24
Efecto del desempeño del capital humano en la capacidad de innovación tecnológica de las pymes
Alma Brenda Leyva Carreras, Joel Espejel Blanco, Judith Cavazos-Arroyo
págs. 25-36
El voice picking: una organización del trabajo que atenta contra la subjetividad del trabajador. El caso de una cadena de comercio de la alimentación al detal
Héctor L. Bermúdez
págs. 37-50
Factor humano en la productividad empresarial: un enfoque desde el análisis de las competencias transversales
Francisco Javier Hinojo Lucena , Inmaculada Aznar Díaz, José María Romero Rodríguez
págs. 51-62
Irene Gisel Buele Nugra, Fabián Leonardo Cuesta Astudillo, Carlos Fernando Chillogalli Peña
págs. 63-75
Gestão de resultados: evidência europeia das empresas cotadas VERSUS não cotadas
Cristina Gaio, Tiago Gonçalves, Raquel Azevedo
págs. 77-90
Carlos Orlando Rico Bonilla, Luz Dary Montoya Ocampo, Blanca Myrian Franco Navarrete, Miguel Ángel Laverde Sarmiento
págs. 91-104
Márcia Zanievicz da Silva, Leandro Marques, Bianca Cecon
págs. 105-118
Jean Pierre Seclen Luna, Hellen López Valladares
págs. 119-130
Adaptação ao ensino superior militar: preditores do sucesso académico
António Palma Rosinha, Hermes de Andrade Júnior
págs. 131-142
Reseña HAPPYCRACIA. Cómo la ciencia y la industria de la felicidad controlan nuestras vidas
Olver Quijano Valencia
Es reseña de:
Happycracia: cómo la ciencia y la industria de la felicidad controlan nuestras vidas
Edgar Cabanas Díaz
Paidós Ibérica, 2019. ISBN 978-84-493-3556-3
págs. 143-145