Esther Delgado, HR Global Director Manufacturing at Mölnlycke Health Care
Camilla Hillier-Fry
págs. 10-12
La fuerza de ventas también quiere ser digital
Noelia del Brio
págs. 14-16
Francisco J. Fernández Ferreras
págs. 18-19
Julián Martín, Director de RR.HH. de KIABI
Verónica del Río San Millán
págs. 20-26
La brecha entre el "employer branding" y el "employer engagement"
María Teresa Sáenz Blanco
págs. 28-34
"Hacking" cultural, la revolución interna
Camilla Hillier-Fry, Ana Lostalé
págs. 36-42
Workforce of the future: las personas en el centro de la estrategia y la transformación digital
María Teresa Sáenz Blanco
págs. 44-49
Everis: cómo la actitud puede marcar la diferencia
Francisco J. Fernández Ferreras
págs. 50-55
La falacia de los indicadores que no miden lo que prometen
Amalio Alejandro Rey García
págs. 56-59
Resultados brillantes en la organización: cuestión de liderazgo
Eva López Acevedo, Juan Luis Ayuso
págs. 60-63
págs. 64-65
La obligación de registrar la jornada de plantilla
Marc Cucarella
págs. 66-67
págs. 68-69
Valores para la pertenencia y la autoestima
María Julieta Balart Gritti
págs. 70-71
El enriquecimiento de la Nomenklatura (Parte II)
Javier Fernández Aguado
págs. 72-73
David Torné
págs. 76-77
Cómo sacar partido a la digitalización en los RR.HH.
Margarita Álvarez Pérez de Zabalza
pág. 80
Sobre desvinculaciones, acompañamientos y otros malentendidos
José María Peláez Mejía
pág. 82