págs. 3-19
Contratas y subcontratas: las reformas pendientes
págs. 21-30
págs. 31-42
Objeto del contrato de trabajo y prestación laboral: convergencias y disidencias doctrinales
págs. 43-54
págs. 55-67
págs. 69-81
págs. 83-96
págs. 97-112
págs. 113-126
La reforma del régimen jurídico de las contratas y subcontratas: las otras novedades
págs. 127-137
págs. 139-155
La reforma del régimen de cesión ilícita de mano de obra: convergencias y divergencias entre la Ley y la jurisprudencia
págs. 157-167
Tareas fijas discontinuas y contrato temporal en la administración pública
Inmaculada Benavente Torres
págs. 171-191
Las políticas de fomento del empleo a la luz de las últimas reformas laborales
Purificación Morgado Panadero
págs. 193-212
Los planes de pensiones de los empleados públicos.: exteriorización y financiación de las obligaciones contraídas
págs. 213-264
págs. 265-285
El acoso sexual y acoso por razón de sexo: riesgos de especial incidencia en la mujer trabajadora
Ruth Vallejo Dacosta
págs. 287-311
Unidad de mercado y grupo de empresas: algunos puntos críticos
Francisco Alemán Páez
págs. 313-337
págs. 339-370
Reflexiones sobre el permiso de maternidad y su concordancia con la igualdad de género
Nora María Martínez Yáñez
págs. 371-407
págs. 409-428
El principio general de los actos propios y su aplicación judicial en el ámbito laboral
Francisco Andrés Valle Muñoz
págs. 429-454
págs. 455-479
Óscar Fernández Márquez
págs. 481-505
Procedencia del despido objetivo por externalización de actividad: la juridificación del interés empresarial en el despido (STS 4.ª de 10 de mayo de 2006)
págs. 509-514
págs. 515-539
págs. 541-550
La congruencia y la motivación de sentencias: la interpretación de los convenios colectivos y el complemento de antigüedad (Comentario a la STS, Sala 4ª, de 5 de julio de 2006)
María José Serrano García
págs. 551-566
págs. 567-573
Unidad apropiada de negociación y eficacia general del convenio colectivo: comentario a la STS , Sala 4ª, de 21 de Septiembre de 2006
Miguel Cuenca Alarcón
págs. 575-585