Se trata de un reconocimiento que demuestra el compromiso de todas estas organizaciones por conseguir un mundo del trabajo mejor, que se manifiesta en la excelencia de sus políticas y prácticas de personas. La metodología del organismo evalúa 6 dominios de Recursos Humanos, que incluyen 20 áreas como liderazgo, ambiente de trabajo, adquisición de talento, aprendizaje, bienestar, sostenibilidad y diversidad e inclusión, entre muchas otras.