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José Miguel Guzmán
, Raúl Francisco Quejada Pérez
Según varios autores, la informalidad laboral es un tema relevante para el desarrollo económico. Existen factores estructurales e institucionales que coadyuvan a explicar este fenómeno. Al analizar 74 zonas metropolitanas desde 2005 hasta 2020, y siguiendo la metodología de Dougherty y Escobar (2013) al emplear efectos fijos, se encuentra que el tamaño poblacional de las zonas metropolitanas, la educación, la composición demográfica de los trabajadores en cuanto a su sexo, edad y origen, así como el costo de abrir un negocio, afectan la informalidad laboral en las zonas metropolitanas de México.
