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Carmen Jover Ramírez 
La dual vertiente de la Incapacidad Temporal, como contingencia protegida por el Sistema de Seguridad Social y como causa de suspensión de la relación laboral, vuelve a estar en el punto de mira del legislador como consecuencia de recientes reformas normativas que, bien directa o indirectamente, han incidido sobre aquella. Algunas de tales reformas vuelven a afectar a cuestiones ya “tradicionales” en el régimen jurídico de la Incapacidad Temporal; otras, sin embargo, son resultado de nuevas circunstancias concurrentes y de perspectivas diferentes a las que hasta ahora nos tenía acostumbrados el legislador. Así, la recurrencia a la Incapacidad Temporal como punto referente para garantizar una mejora en el tratamiento de determinadas situaciones patológicas de la salud de las mujeres; la repercusión de las nuevas tecnologías en la Administración, para avanzar en la tramitación procedimental de dicha Incapacidad Temporal en aras de la eficiencia y eficacia y el principio de no discriminación, han abierto un nuevo debate jurídico poliédrico y heteróclito
The dual aspect of temporary disability, as a contingency protected by the Social Security System and as a cause of suspension of the labour relationship, is once again in the legislator’s sights as a result of recent regulatory reforms which, either directly or indirectly, have had an impact on it. Some of these reforms once again affect ‘traditional’ issues in the legal regime of temporary disability; others, however, are the result of new circumstances and different perspectives to those to which the legislator has previously been accustomed. Thus, the use of temporary disability as a reference point to guarantee an improvement in the treatment of certain pathological situations in women’s health; the impact of new technologies in the Administration, in order to advance in the procedural processing of temporary disability in the interests of efficiency and effectiveness and the principle of non-discrimination, have opened up a new multifaceted and heterogeneous juridical debate.
