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Este artículo de investigación cualitativa examina la administración, organización y gestión pública a través de un análisis documental exhaustivo. Utilizando una variedad de fuentes documentales, como informes gubernamentales, políticas públicas y estudios académicos, el artículo aborda cómo los marcos teóricos y prácticos influyen en la eficacia del sector público. El análisis revela que la estructura organizativa y la coordinación interinstitucional son esenciales para una administración pública eficiente. Los documentos revisados destacan la importancia de una estructura clara que defina roles y responsabilidades para evitar duplicidades y mejorar la toma de decisiones. La coordinación efectiva entre diferentes niveles y entidades gubernamentales también facilita la implementación uniforme de políticas y programas. Asimismo, el estudio pone de manifiesto la relevancia de los mecanismos de rendición de cuentas en la gestión pública. La transparencia en la administración y la capacidad de los organismos para justificar sus acciones son cruciales para fortalecer la confianza pública y la efectividad de las políticas. Finalmente, el análisis documental muestra que la adaptabilidad a cambios y desafíos emergentes es clave para la mejora continua en la administración pública. La capacidad de ajustar estrategias y procesos en respuesta a nuevas necesidades y contextos garantiza una gestión más dinámica y receptiva. En conclusión, este artículo tiene como objetivo proporcionar una guía fundamental para comprender los tres conceptos clave con el propósito de fomentar su correcta y adecuada aplicación por parte de los servidores públicos y contribuir a que la ciudadanía tenga una comprensión más clara sobre el ámbito público. Es importante distinguir estos tres conceptos, ya que no deben considerarse como sinonimia, sino como conceptos que se complementan para el fortalecimiento de la gestión estatal.
This qualitative research article examines public administration, organization, and management through a thorough documentary analysis. Utilizing a variety of documentary sources, such as government reports, public policies, and academic studies, the research addresses how theoretical and practical frameworks influence the effectiveness of the public sector. The analysis reveals that organizational structure and inter-institutional coordination are essential for efficient public administration. The reviewed documents highlight the importance of a clear structure that defines roles and responsibilities to avoid duplication and improve decisionmaking. Effective coordination among different levels and governmental entities facilitates the uniform implementation of policies and programs. The study also underscores the relevance of accountability mechanisms in public management. Transparency in administration and the ability of agencies to justify their actions are crucial for strengthening public trust and policyeffectiveness. Finally, the documentary analysis shows that adaptability to emerging changes and challenges is key for continuous improvement in public administration. The ability to adjust strategies and processes in response to new needs and contexts ensures a more dynamic and responsive management. In conclusion, this study aims to provide a fundamental guide to understand the three key concepts, with the purpose of promoting their correct and adequate application by public servants and contributing to citizens having a clearer understanding of the public sphere. Is it important to distinguish these three, since they should not be considered synonymous, but rather as concepts that complement each other to strengthen state management.
