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Yanira Marcela Oviedo Gil, Favio Ernesto Cala Vitery
Este artículo analiza los determinantes del uso del teletrabajo y hace una aplicación empírica en Colombia, Brasil y Argentina de 2019 a 2021. Esto para responder: (i) ¿Cuáles son los determinantes del teletrabajo? (ii) ¿Cómo han evolucionado recientemente? y (iii) ¿qué similitudes y diferencias se encuentran entre los países estudiados? Para ello, se propone una perspectiva teórica para optar por utilizar el teletrabajo con base en la racionalidad de las empresas y los trabajadores. Además, se estimaron modelos econométricos de elección binaria. Se encuentra que la probabilidad de utilizar el teletrabajo aumenta en los sectores cuaternario y terciario de la economía; en pequeñas y, recientemente, en grandes empresas; en trabajadores con experiencia y, especialmente, con altos niveles de formación. En cuanto a la evolución de estos determinantes, las estimaciones indican que la relevancia del nivel de educación, la experiencia laboral y los sectores propensos al teletrabajo han ido aumentando con el tiempo; mientras que tener niños en casa muestra un efecto cada vez más negativo, aunque leve. Al comparar países, se encuentra que los determinantes del teletrabajo y sus principales patrones son similares.
This article analyzes the determinants of the use of teleworking and makes an empirical application in Colombia, Brazil, and Argentina from 2019 to 2021. This to answer: (i) What are the determinants of teleworking? (ii) How have they evolved recently? and (iii) what similarities and differences are found between the countries studied? Therefore, we proposed a theoretical perspective to choose to use teleworking based on the rationality of firms and workers. In addition, we estimate econometric models of binary choice. We found that the probability of using telework increases in the quaternary and tertiary sectors of the economy; in small and, recently, in large firms; in workers with experience and, especially, with high levels of education. Regarding the evolution of these determinants, the estimates indicate that the relevance of the level of education, work experience and sectors prone to teleworking have been increasing over time; while having children at home show an increasingly negative effect, albeit slight. When comparing countries, it is found that the determinants of teleworking and its main patterns are similar.
