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Sara González Veiga
Se ha constatado una clara discriminación hacia las mujeres en múltiples ámbitos, entre los cuales cabe destacar la prevención de riesgos laborales ante el empleo del amianto. La ausencia de perspectiva de género en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, el tradicional régimen de responsabilidades del empresario, o el tradicional sistema de protección de la Seguridad Social son elementos fundamentales por tratar. Un aspecto muy relevante en la realización de este estudio ha sido la ausencia de doctrina científica o divulgativa al respecto, ya que, entre otras razones, la construcción del Derecho se ha efectuado desde una realidad correspondiente al ámbito masculino. Por dicho motivo, entre la bibliografía y fuentes no jurídicas predominan artículos científico-médicos, entrevistas, información proporcionada por las asociaciones de víctimas y noticias de prensa.
A clear discrimination against women has been verified in multiple areas, among which it is worth mentioning the prevention of occupational risks due to the use of asbestos. The absence of a gender perspective in the Law on the Prevention of Occupational Risks, the traditional regime of employer responsibilities, or the traditional Social Security protection system are fundamental elements to deal with. A truly relevant aspect in conducting this study has been the absence of scientific or informative doctrine in this regard, since, among other reasons, the construction of Law has been conducted from a reality corresponding to the masculine sphere. For this reason, among the bibliography and non-legal sources, scientific-medical articles, interviews, information provided by victims' associations and press releases predominate.
