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Francisco Lozano Lares 
En este trabajo se indaga sobre las principales causas de las lagunas de protección que la normativa de seguridad social tiene en relación con el trabajo realizado por mujeres, ya sea como consecuencia de la denominada brecha salarial por maternidad o debido a las carencias intrínsecas de dos de los sectores de actividad que mayor tasa de feminización presentan por tratarse de tareas tradicionalmente encomendadas a las mujeres en base a meros estereotipos de género. Se analizan así, tanto a nivel internacional como en lo relativo al caso español, las medidas de seguridad social que se vienen adoptando para corregir los problemas derivados de la maternidad biológica como componente no explicada de la brecha salarial; se describen seguidamente los déficits de protección social de las trabajadoras del hogar familiar o empleo doméstico; y se estudia finalmente la problemática del trabajo de cuidados no remunerado, que es un sector de actividad invisible y desvalorizado donde, pese a su extraordinaria utilidad social y económica, aún no se han implementado prestaciones de seguridad social específicas.
This paper investigates the main causes of the protection gaps that social security regulations have in relation to the work carried out by women, either as a consequence of the so-called maternity wage gap or due to the intrinsic deficiencies of two of the sectors of activity with the highest rate of feminization show because of they are tasks traditionally entrusted to women based on mere gender stereotypes. Are thus analyzed, both internationally and in relation to the Spanish case, the social security measures that have been adopted to correct the problems derived from biological maternity as an unexplained component of the wage gap; the social protection deficits of the workers of the family home or domestic employment are described below; and, finally, also is studied the problem of unpaid care work, which is an invisible and undervalued sector of activity where, despite its extraordinary social and economic utility, specific social security benefits have not yet been implemented.
