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Carlos Luis Alfonso Mellado 
El presente estudio analiza la responsabilidad empresarial por incumplimiento de normas preventivas relativas a la seguridad y salud de los trabajadores. El estudio se centra en la compensación de los daños sufridos por el trabajador o sus familiares. Los aspectos que se abordan son las reglas jurídicas aplicables para determinar la posible responsabilidad empresarial, que se establece como una responsabilidad por culpa pero con reglas probatorias que exigen que sea el empresario el que acredite el cumplimiento de la normativa, y para establecer la cuantía de la reparación por los daños, diferenciando según los diferentes tipos de daños: físicos, morales, materiales, etc. Además se analiza la posible compensación con las cantidades ya percibidas de la Seguridad Social.
