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Dhita Alifya Fitri, Tjiptohadi Sawarjuwono
El caso de auditorías fallidas experimentadas por varias compañías grandes causó que los auditores perdieran la confianza del público. Por lo tanto, el esfuerzo que pueden hacer los auditores es mejorar la calidad del juicio de auditoría. Este estudio tiene como objetivo examinar la influencia del esfuerzo de trabajo, el idealismo y la habilidad de auditoría en la evaluación del desempeño de la auditoría. El método de investigación cuantitativa se aplicó con tres variables a probar, a saber, esfuerzo de trabajo, idealismo y experiencia en auditoría. Los resultados de este estudio indican que el esfuerzo de trabajo y la experiencia en auditoría afectan el juicio del desempeño de la auditoría, mientras que el idealismo no afecta la evaluación del desempeño de la auditoría.
The case of failed audits experienced by a number of large companies caused auditors to lose the trust of public. Therefore, the effort that can be done by the auditors is to improve the quality of audit judgment. This study aims to examine the influence of work effort, idealism and audit skill on audit performance evaluation.
Quantitative research method was applied with three variables to be tested, namely work effort, idealism, and audit expertise. The results of this study indicate that work effort and audit expertise affects audit performance judgment, while idealism does not affect audit performance evaluation.
