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Ana Lago Moreda
El talento tiene muchas caras, sólo hay que saber identificarlas. Repsol apuesta principalmente por las personas y por la igualdad de oportunidades. Enarbolan la bandera de la diversidad y consideran las barreras mentales las más difíciles de superar. Esta organización que siempre ha abogado por una sociedad más inclusiva, lleva prendido en su ADN el gen del compromiso y en sus políticas nunca se olvidan del colectivo con capacidades diferentes que integran un 2,4% de su plantilla.
