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Brígida García Guzmán, Orlandina de Oliveira
El objetivo de este artículo es precisar la influencia del trabajo femenino extradoméstico sobre diversas dimensiones de las relaciones de género en el interior de las familias, teniendo en cuenta un conjunto de características sociodemográficas y de origen social de las mujeres. Las dimensiones de las relaciones de género analizadas son la participación de los esposos en las tareas domésticas y el cuidado de los hijos/as, la presencia de las mujeres en las decisiones importantes, su libertad de movimiento y la presencia o ausencia de violencia doméstica. La fuente de información utilizada es la Encuesta sobre Dinámica Familiar (Dinaf) llevada a cabo en la Ciudad de México y Monterrey hacia finales de los años noventa. El principal resultado de los modelos de regresión logística aplicados es que la experiencia laboral de las esposas después de casarse o unirse es la única variable que contribuye a explicar de manera significativa la presencia de relaciones más igualitarias en todas las dimensiones consideradas.
The aim of this paper is to determine the influence of non domestic women’s work on various aspects of gender relations within families, taking into account women’s sociodemographic characteristics and their social origin. The aspects of the gender relations analyzed include men’s participation in housework and child raising, the presence of women in key decisions, their freedom of movement and the presence or absence of domestic violence. The source of information used is the Survey on Family Dynamics (Dinaf) carried out in Mexico City and Monterrey in the late 1990s. The main result of the logistic regression models applied is that wives’ working experience after they marry or begin living with their partners is the only variable that significantly helps to explain the presence of more egalitarian relationships in all the aspects considered.
