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Francisco Rubén Sandoval Vázquez, Javier Carreón Guillén, Cruz García Lirios
El sistema en el que se pretenden dirimir las diferencias entre dos actores históricos con respecto a un proceso de dominación social es conocido como gobernanza. Se trata de un escenario en el que la inclusión prevalece sobre la exclusión de los actores implicados. En ese sentido, la migración es un fenómeno en el que es posible observar tales asimetrías. Precisamente, el objetivo del presente trabajo es especificar un modelo para el estudio de las relaciones entre una cultura dominante y las culturas migrantes, con énfasis en la identidad y la explotación lab oral infantil. Se llevó a cabo un estudio no experimental con una selección no probabilística de fuentes indexadas a repositorios líderes de América Latina, considerando el periodo de publicación de 2010 a 2016 y las palabras clave de “migración”, “identidad” y “gobernanza”. la información se procesó en matrices de análisis de contenido y se especificó en un modelo de trayectorias de las relaciones entre las variables extraídas de la revisión de la literatura. Se advierte la inclusión de la ética como factor explicativo de las diferencias entre oriundos y migrantes con respecto al ámbito laboral.
The system in which the differences between two historical actors are resolved in relation to a process of social domination is known as governance. It is a scenario in which inclusion prevails over the exclusion of the actors involved. In this sense, migration is a phenomenon in which it is possible to observe such asymmetries. Precisely, the objective of this paper is to specify a model for the study of the relations between a dominant culture and the migrant cultures, with emphasis on the identity and exploitation of children. A non-experimental study was conducted with a non-probabilistic selection of sources indexed to leading repositories in Latin America, considering the publication period from 2010 to 2016 and the key words of "migration", "identity" and "governance". The information was processed in content analysis matrices and was specified in a trajectory model of the relationships between the variables extracted from the literature review. The inclusion of ethics as an explanatory factor of the differences between natives and migrants with respect to the work environment is noticed.
