Las reformas del mercado de trabajo en estados unidos (1973-2013) y sus impactos sobre la desigualdad de ingresos

• Iván González Sarro ^[1]
  1. [1] Universidad de Alcalá

     Universidad de Alcalá

     Alcalá de Henares, España

     
• Localización: Revista de Economía Laboral, ISSN-e 1698-451X, Vol. 15, Nº. 1, 2018, págs. 34-76
• Idioma: español
• DOI: 10.21114/rel.2018.01.02
• Títulos paralelos:
  • Reforms of the labor market in the united states (1973-2013) and its impacts on inequality
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• Resumen

  • El propósito del artículo es mostrar la evolución del mercado de trabajo de los Estados Unidos en el periodo 1973-2013, realizando un análisis detallado de las reformas laborales más relevantes llevadas a cabo y evaluando su impacto sobre la desigualdad de ingresos. La hipótesis de trabajo básica que se tratará de documentar es que los distintos presidentes a lo largo del período investigado no han articulado políticas de progreso para los trabajadores estadounidenses. Según nuestra interpretación, a partir de los años ochenta del siglo XX, se produjo en Estados Unidos un cambio en el paradigma económico y este nuevo modelo económico y su proyección al ámbito laboral ha repercutido en la desigualdad de ingresos.