Acceso usuarios
Nuria López Mielgo, Juan Prieto Rodríguez 
, Camilo José Vázquez Ordás
En este trabajo se analiza el efecto que la innovación puede generar en la ventaja competitiva empresarial. El enfoque de la Empresa Basada en el Conocimiento y la teoría de Recursos y Capacidades son el prisma bajo el que se observa la innovación como un proceso de aprendizaje, donde la empresa aprende a innovar y construye su propia capacidad innovadora mediante la gestión de sus recursos internos. El trabajo describe con profundidad este proceso así como sus características de las que se desprende la idoneidad de la innovación para la supervivencia empresarial y la creación de rentas. En último lugar, se exponen algunas implicaciones que tienen para la gestión de la innovación tales características con el objetivo de alcanzar una ventaja competitiva sostenible.
Economists agree that innovation has an important effect on entrepreneurial competitiveness. This work aims to offer a detailed analysis of how innovation can generate a competitive advantage. Recently the strategic management has been secured the innovation as a learning process which can be generated through different mechanisms and inputs.
The company learns how to innovate and it builds its own innovative capacity by recombining their internal resources. The work describes with depth this process as well as its characteristics that reports the suitability of the innovation to achieve continuous rents. Finally, we expose some implications for the management of innovation to build a sustainable competitive advantage.
