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Olympia Bover
En este artículo, se analizan los cambios en la estructura del empleo en el período 1976-92 por sexos, cualificación y sectores. Para ello, se descomponen los cambios en el empleo no manual en dos partes que, a su vez, se desagregan por sexos. La primera mide las variaciones entre sectores, manteniendo constante la composición de cada sector. La segunda mide los cambios dentro de los sectores, fijando la contribución del sectoral empleo total. Se encuentra que en importante aumento en la proporción del empleo no manual, la terciarización de la economía domina el progreso tecnológico, aunque a partir de 1985 el último explica más de un 30 por 100 del aumento. Por sexos, el empleo femenino absorbe el 80 por 100 de los empleos no manuales debido al mayor peso de los servicios, y la totalidad del aumento debido al cambio tecnológico.
This paper analyses the changes in the employment structure over the period1976-1992 according to sex, qualifications and sectors. In order to do so, the changes in the non-manual employment are broken down in two sections, each of which is then disaggregated by sex. The first section measures the changes between sectors, keeping each sector's composition constant. The second one measures the changes within each sector, keeping the contribution of the sector to total employment constant. It is found that, in the important increase in proportion of white-collar employment, the fact that the economy is becoming more dependent upon the servicesector dominates thetechnological progress, even though from 1985 the latter explains more than 30 per 100 of such increase. When taking the sex varable into account, the employmentof women amounts to 80 per 100 of the non-manual jobsdue to the greater weight of the service sector, and to the total increase due to technological change.
