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En el decenio de 1990, siguiendo el ejemplo anterior de Chile, se llevaron a cabo reformas de los regímenes de pensiones en varios países de América Latina y de otras regiones. El objetivo de estas reformas era introducir modelos de regímenes de pensiones de capitalización total y gestión privada. Si bien determinados aspectos de estas reformas han sido positivos, muchas de las personas que reciben protección de estos sistemas consideran que los ingresos de jubilación no son adecuados. Puede que el desarrollo de regímenes complementarios profesionales ofrezca una solución alternativa, como mecanismo complementario que permita mejorar las pensiones. En el presente artículo se analizan diferentes modelos de regímenes complementarios de pensiones y se examina el caso de la República Dominicana. También se señala que los regímenes complementarios profesionales pueden ser una opción de política viable en el caso de este país en desarrollo.
