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José Eduardo López Ahumada 
Este artículo analiza cómo las fluctuaciones de la economía están afectando a la reforma progresiva de los mercados de trabajo y, en concreto, al abandono de los procedimientos ordinarios de regulación de los derechos de los trabajadores. Las autoridades comunitarias están formulando en los últimos años a los Estados miembros de la Unión la necesidad de aplicar cambios estructurales. La oportunidad y la idoneidad de los ajustes en los mercados de trabajo se encuentran en permanente situación de debate y se trata de una práctica novedosa que cuestiona el propio proceso de armonización jurídica de los ordenamientos laborales europeos.
Cet article explique comment les fluctuations de l'économie affectent la réforme progressive des marchés du travail et en particulier l'abandon des procédures ordinaires régissant les droits des travailleurs. Les autorités communautaires ont demandé ces dernières années aux États membres de l'Union d’appliquer de nécessaires changements structurels. L’opportunité et la pertinence des ajustements des marchés du travail, en permanence débattu, est une nouvelle pratique qui remet en question le processus d'harmonisation juridique des systèmes européens du travail.
This article analyzes how fluctuations in the economy are affecting labor market reform and, in particular, the abandonment of regular procedures for the regulation of workers' rights. In recent years, the Community authorities have been asking the Member States of the Union to implement structural changes. The opportunity and appropriateness of adjustments in the labor markets are in a constant state of debate and it is a novel practice that questions the very process of legal harmonization of European labor laws.
