Símbolos religiosos y principio de no discriminación en las relaciones laborales: el caso del velo islámico (Comentario a las "Conclusiones" emitidas por las Abogadas Generales en dos cuestiones prejudiciales presentadas ante el TJUE)

• Autores: José María Contreras Mazarío
• Localización: Revista de derecho social, ISSN 1138-8692, Nº 77, 2017, págs. 125-150
• Idioma: español
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