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Marcela Fernanda Achinelli Báez, Graciela Bernal
Este artículo tratasobre la combinación del trabajo familiary laboral por parte de las mujeres que trabajan por cuenta propia. Cuestiones referentes al permiso de maternidad permanecen en debate continuo en las distintas esferas de la sociedad. Paraguay plantea una cobertura por maternidad a través del Instituto de Previsión Social, favoreciendo con el servicio a las mujeres que se encuentran trabajando de manera dependiente. Aquellas mujeres que trabajan por cuenta propia, quedan excluidas del esquema de permiso de maternidad. El objetivo es proponer la creación de un servicio cooperativo de cotización con fines de maternidad, para que las mujeres que trabajen por cuenta propia puedan planificar una prestación económica que cubra un periodo de tiempo de cese laboral. La metodología aplicada utiliza un análisis costo/beneficio de la manutención de un niño/a desde O años de vida hasta los 6 meses. Los resultados evidencian la racionalidad de las mujeres que dan el pecho y cuidan ellas mismas a sus hijos en niños menores a 1 año. Debido al papel referente de las cooperativas a nivel nacional y regional, en la igualdad de oportunidades para la mujer trabajadora, se recomiendaque el servicio cooperativo de cotización privada con fines de maternidad, ayude a las socias a la planificación adecuada de su retiro momentáneo del mercado laboral.
